Kris專案管理顧問
2011年第02期,日期:2011/1/21
企業主管核心專案管理職能培訓規劃指導手冊
A. 簡介
     
   

提供您企業主管PM培訓課程規劃的最佳方法    

     業的主管除了需要負責日常的工作管理外,還需要負責許多跨部門的專案任務。因此,專案管理(PM, Project Management)能力已成為企業主管必備的核心管理職能。要規劃適當的PM培訓課程給不同層級的主管並非一件容易的事情。企業的培訓負責人員大多是根據公司過去的經驗、同業的推薦、管顧公司推薦、或上網搜尋資料來決定培訓的需求。而運用上述的方法的結果,常常找到的是以知識與理論為主的考試認證課程。這類課程的主要目的很簡單:「就是拿到認證資格」,對主管們的實際工作並無太多實際的幫助。

     此,企業的培訓負責人員在規劃主管的PM培訓時,必須要正確瞭解以下的問題,才能有效規劃出符合他們實際需求的課程,包含:

    1. 為什麼企業主管需要PM職能?
     2. 哪些是企業主管必備的核心PM職能?
     3. 哪些是企業主管必要的PM培訓課程?
     4. 如何有效規劃PM的培訓課程?

     「英主管-龍騰計畫」的目的,就是提供上列問題的正確解答。我們試圖以客觀的方法來找出企業主管必備以的PM核心職能,並據此來歸納他們不同階級主管必修的核心PM課程,以協助企業的培訓負責人員來有效規劃符合培訓對象需求的課程,進而打造企業主管必備的PM職能。

 
B. 文章目錄
           
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1 Definitions-定義? 4 What-哪些是企業主管必修的核心PM培訓課程?
  1.1 什麼是企業主管的核心管理職能? 4.1 哪些是主管必修的核心PM培訓課程?  
  1.2 什麼是企業主管的核心PM職能? 4.2 哪些是規劃不當的PM培訓課程特徵?  
  2 Why-為什麼企業主管需要PM職能? 4.3 哪些是「菁英主管-龍騰計畫」系列課程規劃的主要考量?  
  2.1 從主管工作來看PM職能的需求 4.4 哪些是「菁英主管-龍騰計畫」系列課程的特色與效益?  
  2.2 從提升主管核心管理職能來看PM職能的需求 5 How-如何有效規劃企業主管的PM培訓課程?  
  3 Who-企業組織中誰需要PM職能? 5.1 如何確認PM培訓需求的理由、目的與效益?  
  3.1 什麼是企業主管在PM的角色與職責? 5.2 如何確認PM培訓對象的相關條件?  
  3.2 哪些是企業主管必備的核心PM職能? 5.3 如何確認適合的PM培訓課程內容?  
      5.4 如何確認適合的PM課程培訓方法?  
           
 
 
     
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